Szkolenia

Nasze szkolenia są projektowane i prowadzone na bazie praktycznego i międzynarodowego doświadczenia biznesowego.

Szkolenia otwarte

Szkolenia otwarte dla wszystkich, którzy chcieliby skorzystać z gotowych rozwiązań, precyzyjnie zaprojektowanych przez nas w oparciu o naszą szeroką wiedzę biznesową.

Szkolenia szyte na miarę

Szkolenia dedykowane firmom, które chciałyby, aby ich pracownicy uczestniczyli w szkoleniach zewnętrznych, dostosowanych do specyfiki i potrzeb firmy.

Metody i narzędzia stosowane podczas naszych szkoleń i warsztatów

Nasze szkolenia i warsztaty bazują na podejściu opartym na połączeniu praktycznej wiedzy dostarczanej w mini-dawkach wykładu, i ćwiczeń zaprojektowanych na bazie rzeczywistych scenariuszy.

Takie połączenie kładzie bardzo duży nacisk na praktykę i realne możliwości zastosowania zdobytej wiedzy w codziennej pracy.

W celu lepszego przyswojenia wiedzy, nie tylko w trakcie szkolenia, ale także po jego zakończeniu, uczestnicy otrzymują materiały szkoleniowe z przykładami technik prezentowanych podczas szkolenia.

Aby zaangażować uczestników, wzmocnić i przyspieszyć proces uczenia się, stosowane są różnorodne metody warsztatowe:

Ćwiczenia praktyczne i symulacje

Dyskusje, burze mózgów

Prezentacje oparte na autorskich opracowaniach trenera

Studia przypadków (z praktyki biznesowej), mini wykłady, informacje zwrotne od trenera

Wprowadzanie planów działania umożliwiających doskonalenie umiejętności w środowisku zawodowym

Zakres szkoleń

Szkolenia z zakresu miękkiego HR:
szkolenia z efektywnej rekrutacji, onboardingu, rozwoju talentów, zarządzania opartego na kompetencjach, retencji pracowników, employer brandingu i HR Analytics

Zaangażowanie pracowników

Skuteczna komunikacja

Profesjonalna obsługa klienta

Samoprzywództwo w procesie zmian

Zarządzanie wielokulturowym, wielopokoleniowym i zróżnicowanym zespołem

Zarządzanie stresem i zapobieganie wypaleniu zawodowemu

Zarządzanie zespołem i umiejętności przywódcze